2017-03-02 10:57:53 盛霆郗文嬌李霞葛珍珍文/圖
每個姓氏推選2~3名德高望重的成員為“理事大總”。村民遇到難題，直接找身邊的“理事大總”評理、出主意，“理事大總”定不了的再拿到村委會商議——
趙瓦村：“理事大總”理出好村風
趙瓦村村民正在學習村規(guī)民約
寫有家風家訓與文明公約的文化墻
山東省淄博市淄川區(qū)雙楊鎮(zhèn)趙瓦村有村民4000多人，包括李、韓、胡、劉、張等十幾個姓氏。自2004年以來，該村根據各個家族人口數量，每個姓氏推選2~3名德高望重的成員為“理事大總”。村里的事務管理、家族的紅白喜事、鄰里的雞毛蒜皮等小事，都由各個家族的“理事大總”來操辦、協調。大小糾紛，村民都樂意找他們拿主意在40名理事大總中，74歲的李久民是年紀最大的一位，家庭有糾紛、紅白事怎么操辦，村民們都會來找他拿主意。
曾有兩兄弟因為覺得分家不均而經常吵架，李久民處理時只說了一句話：“你們都覺得對方賺了便宜，那你們兩家互換不就行了？”兩兄弟一聽，都不愿意和對方換。這么一來，兩家人的心里平衡了，再也不因分家不公而吵嘴。
65歲的理事大總李久寬的兩個兒子自力更生靠打工掙錢娶妻生子，沒給家里添一點兒負擔，整個家庭受到全村的稱贊。鄰居李久仁80多歲，獨居多年，其三個兒子商量著要把老人送到敬老院，結果老二老三同意，老大不同意，三人鬧得不愉快。李久寬主動去調解，在征求老人的意見的前提下，他根據他們的家庭狀況與老人的三個兒子進行面對面地分析。經兩方調解，兒子們最終達成一致意見，將老人接回家贍養(yǎng)。
“家里的大小事情，和理事大總說一聲就行，他們可比俺們想得周全，省事又省心！”村民范德寶說。糾紛調解了，村里的風氣隨之變化
以前的趙瓦村，因為經濟條件不同，村民紅白喜事大操大辦、攀比之風愈演愈烈。有辦企業(yè)的老板花幾十萬元辦喪事，也有普通村民辦完紅白事后負債累累，村民們苦不堪言。
為引導村民樹立文明新風尚，村里成立紅白理事會，召開移風易俗大會，集體商議后制定了《趙瓦村紅白恭事章程》，寫入《趙瓦村村規(guī)民約》。從那以后，村民家中的紅白事均由理事大總負責操辦。章程對紅白事列了很多“條條框框”，比如喜事新辦，禁放禮花彈和大型噪聲花炮等；喪事簡辦，不立碑，墳頭在種麥前整平等。
按照趙瓦村村規(guī)民約和紅白理事會章程，喜事不允許燃放禮炮和電子炮。正巧張姓人家嫁閨女，由于女方家里忙著操辦婚事，就忘了告知男方，結果男方來到趙瓦村娶新娘時，放了一個禮炮，立即遭到了村民和理事大總的制止。村委按照規(guī)定對張姓一家進行停電停水一個月的處罰，女方家人主動接受懲罰，并表示非常內疚和后悔。從此，村里無論男女婚事，都無燃放禮炮的了。
“《村規(guī)民約》是經過全村10個村民小組和村民代表大會表決通過的，有很強的約束力。紅白事章程通過以后，一直順利執(zhí)行。”村書記李久存說。
“現在村里的紅白事在理事大總的操辦下，統(tǒng)一了標準，我們的經濟負擔減輕了，也不用互相攀比了，啥也不耽誤！”村民李國慶說。民俗的傳承得益于理事大總的建議
在趙瓦村，還有個遠近聞名的民俗館，墻上手繪的秋收、麥收等主題年畫讓人仿佛一下子進入火熱的勞動場景，盛酒的錫酒壺、碌碡、扇車、掄耙等老物件也讓人們倍感新奇。
民俗的傳承得益于理事大總的建議。理事大總李久寬有一次與村書記李久存在交談時談到，隨著經濟的發(fā)展，村里的老物件如果再無人保管，就要逐漸消失了，若是建個博物館保護一下就好了。受此啟發(fā)，村委會決定建立民俗博物館，以家族理事大總為主，逐戶走訪做工作，村民們主動把家里的小推車、八仙桌、犁等老物件無償捐獻出來，這才有了如今300多平方米的趙瓦村民俗博物館。民俗館特意與村小學一門之隔，成為村小學的德育教育基地。
“我從15歲就嫁到這個村，村里沒有一個打仗吵嘴的。”80歲的賈淑蘭老人正在村里的法治文化公園里遛彎。老兩口和兒子在城里買了兩套房，一家五口人卻都沒有搬出去。“村里越來越好，啥事都有人想著，我們不愿走。”
整潔的大道、24小時全方位監(jiān)控、文化長廊、統(tǒng)一規(guī)劃的住房，銀行、小學、幼兒園一應俱全，這個城堡似的村莊，有了理事大總的庇護，村民的幸福感越來越強。
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