2024-06-19 15:51:37 趙星宇 尚晨輝
職工幸福是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力，榆林合力天芪生物公司始終堅(jiān)持“以職工為本”的發(fā)展理念，主動(dòng)聚焦發(fā)展大局和民生領(lǐng)域，通過(guò)開展暖心服務(wù)，打造舒適環(huán)境，培育職工成長(zhǎng)等方面，不斷提升廣大職工的獲得感、幸福感、安全感。
暖心服務(wù)齊步走，讓幸福有“溫度”
前處理車間人工挑選區(qū)有三個(gè)頂燈損壞，需要維修；4號(hào)樓二單元610宿舍電熱水器限溫器損壞，需要更換……這是該公司安全環(huán)保部工作群里發(fā)出的職工維修申請(qǐng)。
為切實(shí)解決職工急難愁盼，該公司開展設(shè)施設(shè)備檢修服務(wù)，在接到維修申請(qǐng)后，相關(guān)部門及時(shí)制定實(shí)施對(duì)策，立即安排工作人員進(jìn)行維修，幫助職工解決生活和工作難題。今年以來(lái)，該公司的民生工程“進(jìn)度條”再度刷新，先后開展電熱水器維修保養(yǎng)、屋頂防水補(bǔ)漏、暖氣管道改造等舉措，在廠區(qū)開展維修服務(wù)20余次，宿舍開展維修服務(wù)10余次，從細(xì)致入微暖民心，用實(shí)際行動(dòng)解難題。
同時(shí)，該公司采用微信小程序匿名提意見的形式，每周開展餐廳滿意度調(diào)查，從餐廳衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、環(huán)境衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技能等方面，廣泛征集職工意見和建議，改進(jìn)餐廳的綜合服務(wù)質(zhì)量，每次調(diào)查反饋職工滿意率達(dá)到90%以上，吸收采納了創(chuàng)新傳統(tǒng)菜品豐富菜式、粗細(xì)葷素搭配注重營(yíng)養(yǎng)、加快菜譜更新等多種意見建議。
環(huán)境改善大步走，讓生活有“品質(zhì)”
為打造工作舒適、生活宜居的人文環(huán)境，該公司不斷優(yōu)化廠區(qū)環(huán)境，精心打造企業(yè)文化陣地，通過(guò)科學(xué)規(guī)劃、合理布局公共區(qū)域和娛樂(lè)活動(dòng)區(qū)域，使廠區(qū)環(huán)境更宜人，職工生活有品質(zhì)。
該公司從思想建設(shè)、黨建融合、先鋒模范、企業(yè)文化、員工風(fēng)采、安全生產(chǎn)等方面打造企業(yè)文化墻，美化辦公環(huán)境，將宣傳學(xué)習(xí)和企業(yè)文化融為一體，為職工日常開展工作和理論學(xué)習(xí)提供了良好場(chǎng)地。通過(guò)配置健身器材，建設(shè)文娛設(shè)施場(chǎng)地，打造集娛樂(lè)、休閑、健身、比賽于一體的綜合活動(dòng)場(chǎng)所，讓職工在休息之余，可以選擇多種文體活動(dòng)和健身運(yùn)動(dòng)。
同時(shí)，為豐富職工文化生活，陶冶職工的情操，努力提高職工生活品質(zhì)上下功夫，開展以節(jié)慶文化、文體活動(dòng)為主的各種特色文化活動(dòng)，集中組織了三八婦女節(jié)、讀書會(huì)、桌球比賽等小型多樣的文化活動(dòng)4次，不斷豐富職工的業(yè)余生活。
人才成長(zhǎng)跑步走，讓職工有“奔頭”
職工最大的幸福是實(shí)現(xiàn)價(jià)值、獲得成長(zhǎng)。為實(shí)現(xiàn)各崗位人才競(jìng)相成長(zhǎng)、比學(xué)趕超、共同進(jìn)步，讓職工進(jìn)步成才有“奔頭”。
該公司依據(jù)不同部門業(yè)務(wù)特點(diǎn)，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，從思想學(xué)習(xí)、技能提升、能力培訓(xùn)、應(yīng)急演練等方面，開展日常培訓(xùn)、互動(dòng)交流、專項(xiàng)培訓(xùn)等，提升崗位從業(yè)人員基本素質(zhì)，積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，選拔業(yè)績(jī)突出并具有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀人才，納入后備人才儲(chǔ)備庫(kù)重點(diǎn)培養(yǎng)，大力提升員工干事創(chuàng)業(yè)的能力。
同時(shí)，該公司以周例會(huì)、班前會(huì)、崗位走訪、一對(duì)一談心談話等途徑，掌握員工思想動(dòng)態(tài)，了解員工能力提升訴求，立足崗位實(shí)際，通過(guò)“結(jié)對(duì)子”“老帶新”“師帶徒”“技能比武”等方式，提升職工思想意識(shí)和專業(yè)技能，開展崗位描述、手指口述“雙述”活動(dòng)，進(jìn)行知識(shí)功底、技能功夫、專業(yè)功力“三功修煉”等活動(dòng)，切實(shí)提高公司職工整體素質(zhì)，強(qiáng)化職工操作技能，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，促進(jìn)職工成長(zhǎng)。
下一步，榆林合力天芪生物公司將持續(xù)把職工冷暖放在心頭，把“為職工辦實(shí)事”扛在肩上，將各項(xiàng)造福職工舉措落到實(shí)處，繼續(xù)在做好服務(wù)保障，提升職工滿意度、獲得感、幸福度上下功夫，書寫出一張滿意的“民生答卷”。
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