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努力在事業(yè)上成就人才，在情感上留住人才，在政治激勵(lì)上吸引人才，讓更多人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)，為鄉(xiāng)村全面振興添磚加瓦，在奮斗人生中圓夢(mèng)出彩

線(xiàn)下打造體驗(yàn)館，線(xiàn)上直播帶貨，云南省昭通市昭陽(yáng)區(qū)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年普騫成立公司，賣(mài)火了以“昭通十寶”為代表的高原農(nóng)特產(chǎn)品，直接帶動(dòng)50余名員工人均年增收5萬(wàn)元，還通過(guò)購(gòu)銷(xiāo)帶動(dòng)1000余戶(hù)農(nóng)戶(hù)增收。

昭通市積極構(gòu)建“政府引導(dǎo)+平臺(tái)推動(dòng)+政策賦能+管家服務(wù)”的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)模式，推出促進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)“二十條措施”，2023年以來(lái)吸引6萬(wàn)余人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)18.64萬(wàn)人就地就近就業(yè)，實(shí)現(xiàn)了從輸出勞動(dòng)力到回引生產(chǎn)力的華麗轉(zhuǎn)身。

鄉(xiāng)村全面振興，關(guān)鍵在人。2023年的中央一號(hào)文件提出，“加強(qiáng)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園、農(nóng)村創(chuàng)業(yè)孵化實(shí)訓(xùn)基地等建設(shè)。”近年來(lái)，各部門(mén)加大政策支持力度，各地區(qū)改善條件，優(yōu)化服務(wù)，吸引各類(lèi)人才不斷返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)。2012年到2022年底，全國(guó)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員累計(jì)達(dá)1220萬(wàn)人，帶動(dòng)鄉(xiāng)村就業(yè)超過(guò)3400萬(wàn)人。

也應(yīng)看到，當(dāng)前鄉(xiāng)村人才現(xiàn)狀與鄉(xiāng)村全面振興的要求還有一定差距。新征程上，需要吸引更多人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)。

鄉(xiāng)村何以吸引人才？實(shí)際工作中，怎樣吸引更多人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)？

用事業(yè)前景成就人才，讓各類(lèi)人才看到鄉(xiāng)村發(fā)展光明前景，邁出返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)的第一步。各地要加大鄉(xiāng)村發(fā)展條件和前景、政策和服務(wù)支持的推介，相關(guān)扶持政策和服務(wù)舉措要不打折扣全程兌現(xiàn)到位，同時(shí)引導(dǎo)構(gòu)建“返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才+村集體+村民”等利益聯(lián)結(jié)機(jī)制，讓返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才將個(gè)人利益、前途與鄉(xiāng)村發(fā)展前景、鄉(xiāng)親切身利益深度聯(lián)結(jié)，在共贏發(fā)展中獲取收益、成就彼此，進(jìn)而在鄉(xiāng)村扎下根、發(fā)展好。

用情感聯(lián)結(jié)留住人才，讓各類(lèi)人才撫慰鄉(xiāng)愁、找到鄉(xiāng)情，為鄉(xiāng)村全面振興努力奮斗。鄉(xiāng)村是我國(guó)傳統(tǒng)文明的發(fā)源地，是很多人的老家與精神故園。要持續(xù)改善農(nóng)村人居環(huán)境，完善無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)、充電樁、咖啡廳、健身房等現(xiàn)代化設(shè)施，讓返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才在走進(jìn)田園的同時(shí)，也能享受到豐富多彩的生活，從而更好干事創(chuàng)業(yè)，找到心靈歸屬感。要?jiǎng)?chuàng)造條件，多關(guān)心、支持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才的生產(chǎn)生活，讓他們與鄉(xiāng)村、鄉(xiāng)親建立深厚的情感聯(lián)結(jié)，愿意為了實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值、為了大地的豐收、為了鄉(xiāng)親們的美好生活而全力打拼。

用政治激勵(lì)吸引人才，將更多返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才“流量”轉(zhuǎn)化為“留量”，成為鄉(xiāng)村全面振興的“領(lǐng)頭雁”?；疖?chē)跑得快，全靠車(chē)頭帶。要發(fā)現(xiàn)、挖掘一批發(fā)展帶動(dòng)能力突出、為農(nóng)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)烈的優(yōu)秀返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才，通過(guò)選樹(shù)典型、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、政策傾斜等舉措，增強(qiáng)他們的榮譽(yù)感，引導(dǎo)他們?yōu)檗r(nóng)興農(nóng)、力爭(zhēng)上游；要將他們優(yōu)先列入當(dāng)?shù)氐拇寮?jí)后備人才庫(kù)，成為鄉(xiāng)村全面振興的帶頭人。

農(nóng)村天地廣闊，農(nóng)業(yè)大有可為。要完善機(jī)制、強(qiáng)化保障，廣招英才、高效用才，努力在事業(yè)上成就人才，在情感上留住人才，在政治激勵(lì)上吸引人才，讓更多人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)，為鄉(xiāng)村全面振興添磚加瓦，在奮斗人生中圓夢(mèng)出彩。